Aktualna pozycja: HomeBlog o pracy

Blog o prawie pracy

Udostępnij przez LinkedIn Udostępnij przez Facebook Udostępnij przez Email

Porozumienie stron a odwołanie się do sądu przez pracownika

Rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron ma charakter polubowny, ale pracownikowi (i odpowiednio na tych samych zasadach pracodawcy) przysługuje prawo odwołania się od takiego porozumienia do sądu pracy.

11 / 06 / 2018 Michał Błach 0 komentarzy CZYTAJ WIECEJ
© 2018 KSP Legal & Tax Advice. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Zapisz się do newslettera
Przetwarzanie danych osobowych w KSP
zamknij chcę wiedzieć więcej
Ta strona używa technologii cookies (ciasteczek)
akceptuję Polityka prywatności